这是最基础的信息,也就是一定要搞清楚自己的岗位职责,每天做什么,每周做什么,每个月做什么,把这些情况搞得清清楚楚,到时候谁在安排你加班,或者是让你做其他的事情,你就有理有据有节,要不然的话,很多的老人会欺负新员工,让你加很多的班,干很多的活,你也无话可讲。
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